口コミから見た、日本製鉄の評判は？
カンパニー通信に投稿された、日本製鉄で働いている人(直近まで働いていた人)の口コミを年収やワークライフバランスなどカテゴリー別にご紹介します。日本製鉄の評判を知りたい方はぜひご覧ください。
- 会社名：日本製鉄株式会社
- 本社所在地：〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-6-1
- 設立：1950年4月1日
- URL：https://www.nipponsteel.com/index.html
目次
日本製鉄での年収は？日本製鉄のワークライフバランスへの満足度
日本製鉄の福利厚生への満足度
日本製鉄で働いて満足していること
日本製鉄で働いて不満に感じていること
日本製鉄はブラック企業？ホワイト企業？
日本製鉄の口コミ・評判一覧
Q.日本製鉄での年収は？
評価：★★★★☆ ／ 10代(男性)・設備管理・正社員
200万円 ( どちらでもない )
給料に対しての不満はいくつかあるのですが、最も自分としては納得のいかなかったことがあります。それは、入社する前にあらかじめ聞いていた初年度（新卒）の給料よりも、実際に入社してもらった給料の方が大幅に少なかっことです。最初の3ヶ月間は研修期間として講義を受けたり、同期全員で行う団体行動をこなすだけだったため、この期間に給料が少ないことについては納得できましたが、研修期間が終了した後も想定以下の給料だったので不満を感じました。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・技術職・正社員
1,000万円 ( とても満足 )
会社を選んだ理由が給与の良さなので、10番で回答させていただいた内容と同じにはなりますが、入社時点から他社と比べるとかなり良い給与が支払われていると思います。もちろん残業も多く、仕事も大変ですがそれに見合うだけの給与をいただける会社です。また、ボーナスは業績に連動するため年度によって年収は大きく変わりますが、最近は比較的良い業績であり十分な金額が支払われています。ただ、将来的な安定感としてはどうなるかわかりません。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 20代後半(男性)・品質管理
800万円 ( 満足 )
年齢の割にはかなり貰っていると思うので、夫のお給料には概ね満足しています。現在は子供もおらず共働きなので全く問題ありませんが、今後家族が増えたり、持ち家の購入を視野に入れるとなるともう少しお給料が上がってくれればいいなと思うのが正直な気持ちです。また、お互いに旅行が趣味な事もあり、お金を使う機会が多くあるので今のままでもいいですが、なかなか貯蓄に回らないのが現状です。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代前半(男性)・広報
300万円 ( 不満 )
大手企業なのに、ボーナスや福利厚生が経営に影響されてしまうからです。組合保険ですが、大手企業で多くの従業員を抱えているのならば関係なく従業員に還元できる最低限の資金は持っていてほしいです。また、個人的な経済面に関わる話だけでなく社風もかなり古風で、年功序列が根付いており、風通しが良いとは言えません。決して働きやすい環境ではないと、話を聞いていて感じます。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・総合職技術系・正社員
500万円 ( とても不満 )
入社前に思い描いていた給料が得られていないため、非常に不満です。入社後、米中貿易摩擦等、世界情勢の影響による鉄鋼業界全体の大幅な業績不振に新型コロナウイルスが追い討ちをかけ、労務費削減のため会社全体で残業規制が敷かれました。元々、残業時間が多いが給料が高いことを理由に志望しましたが、残業が出来なくなって低い基本給のみになり、またボーナスも大幅に減ってしまったので給料は3分の1減少し、不満に感じています。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・事務
440万円 ( 不満 )
勤続年数や昇格試験の多さの割に、昇給しないことが不満です。残業をしないと給料が増えません。残業ありきでの生活をしていたので、コロナ禍の今生活をやりくりするのに精一杯の状況となっています。残業可能な時期は年収には満足できていましたが、ワークライフバランスの取り方が難しいので、残業をせずにもう少し給料をあげてもらいたいです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・技術開発部
600～699万円 ( 満足 )
職種によるものだと思いますが、入社2年目では給料が良い方だと思います。本人から話を聞く上でも、仕事に対してのやりがいとマッチしていると感じます。残業は月40時間まではみなし残業とのことですが、実際はそれ以上していることが多いため、基本給よりプラスになることがほとんどです。残業代に関しても不満はありません。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・生産管理・正社員
400～499万円 ( とても不満 )
業績が悪化するにつれて残業禁止となり、収入がベース給与のみになってしまいました。そのため、年収は前年比25%程度減となりました。残業禁止とは言え、求められる仕事量は変わらないので、サービス残業して嘘の控除をつけている人もいます。そこに加えて、ほぼ給与が完全に年功序列型のため、果てしないタスクをこなさなければならない若手の給与が低く、近くで手持無沙汰にしているベテランの給与が高いことに納得いきません。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 40代前半(男性)・オペレーター業務
500～599万円 ( 満足 )
夫の会社の給料は業績が順調なので、毎年あがります。同年代の平均年収よりもやや高めで、ボーナスも良いです。福利厚生もしっかりしています。給料面に特に不満はありません。子どもが産まれて出費が重なりましたが、それでもなんとか今のところは共働きをしなくても暮らして行けているので、給料に恵まれている会社だと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 40代(女性)・事務・派遣
200～299万円 ( 不満 )
社員同様の仕事をしていても時給はほんの少ししか上がらず、個人の能力よりも勤務地の平均単価に左右されて決められている感じでした。能力がある者に対してはもっと積極的に待遇を良くしたり、社員にするなどの待遇があればモチベーションも上がり、優秀な適切な人材の採用にも繋がると思います。長年いても社員にはなれないので、自ら契約更新を断り、他社に転職していった同僚も数名いました。派遣会社に支払っている金額は多いのかもしれませんが、実際に働いているスタッフとしては賞与も退職金もありませんし、給料は低いです。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 40代(男性)・営業・正社員
1200～1299万円 ( 満足 )
収入のレベルとしては、他の大手企業と比較しても遜色のないレベルだと感じています。年功的な給与体系のため、若い頃は少し不足感を感じましたが、30歳後半にもなると十分な給与水準ではないかと感じます。また、寮、社宅が完備されているため、そうした福利厚生面も合わせて評価すればなおのこと満足できるレベルです。近年は海外勤務の機会も得やすく、海外勤務時の赴任手当、ハードシップなども充実しており、資産形成するには不足はないです。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・購買・正社員
700～799万円 ( 満足 )
正直に言って、仕事量は多く周囲からのプレッシャーも非常に高いですが、残業代はきちんと出してくれます。未だ昭和の社風を引きずっているので、与えられた仕事を残業してでもこなそうとする人間に対するまなざしは温かいです。また、年次が浅い社員にも遠慮なく規模の大きい仕事を振るので、やりがいを感じますし、成長する機会が多く与えられると思います。また、先輩社員が後輩社員の面倒を見る習慣が根強く残っているので、若手社員の時にはほぼ食費はかかりませんでした。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★☆ ／ 30代後半(男性)・技術職
900～999万円 ( 不満 )
現在の年収の金額自体には不満はありません。しかし、年収において月給よりもボーナスの比率が大きく、ボーナスは業績によって大きく変動することがあります点が不満です。また、さらに今後の業界の需要が上向くことが見込めないため、夫の会社の業績が大きく上向く可能性も低いと思われるため、不満を選択させていただきました。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・機械運転作業・正社員
600～699万円 ( どちらでもない )
三交代勤務に従事している以上は、平均年収よりは多く給与が支給されるので満足しています。ボーナスは毎年支給されますが、業績連動型なので毎年の支給額に波があっても最低支給額が定められている為、ボーナス無しという可能性は低いと思います。日中のみの勤務者は交代勤務手当が無く、平均年収と同程度しかもらう事が出来ない上に業務も複雑になる為、割に合う仕事とは言いづらいと思います。そのため、評価は勤務形態に依存するという意味で、どちらでもないを付けさせてもらいました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・設計・正社員
800～899万円 ( とても満足 )
総合職での就職ということもあり、給与額は大変満足のいくレベルであったと思います。同世代のなかでも、多く頂いていたと思います。支給額のうち、基本給6割、残業代4割という構成でした。残業代はきちんと支払われるため、その点でも、働いた分だけ報酬があるのはやりがいも感じられました。一方で、残業時間が多い月が大半であったため、心身ともに疲労が蓄積していたと思います。休日にいかにうまくリフレッシュできるかがポイントだと思いました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・人事開発
700～799万円 ( 満足 )
年齢の平均年収よりは100-300万円程高いと思うので、現在の年収には満足しています。子供が2人いるので生命保険や投資、学資保険などに多く回していますが十分に養っていけます。大変満足にできない理由は、残業や出張が多く、妻の育児家事負担が大きく大変だからです。しかし、年収と家庭のバランスを夫は努力して保とうとしてくれているので満足を選びました。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・製造・正社員
300～399万円 ( 不満 )
製造業であるため体の負担が大きく、重量物を扱う事もあり腰等をよく痛めるからです。また、職場の環境が悪く、特に夏場の冷房設備がききにくく、冬場の暖房器具が火災等のリスクがあるため、使用の制限などがあって熱中症を発生しやすかったり、寒い中での作業があるからです。また、残業の多い月と少ない月の差が激しく、プライベートの予定を立てにくいこともあります。このような職場環境であるなら身体的な疲労が激しいので、もう少し給料が上がればありがたいと思いました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・営業・正社員
600～699万円 ( 満足 )
今現在の仕事にとてもやりがいを感じていると同時に、働き方についても働き方改革以降、柔軟な制度が整い仕事と家庭の両立を図ることができています。そのため、メリハリのついた業務に集中することができ、かつ家族との時間も充実させることができるという点が満足感が高い要因となっており、かつ給料も十分もらっていると感じています。また、給与体系も年功序列ではありますが、確実に上がっていくシステムになっており、安定的に高給を稼ぐことができます。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・経理・正社員
500～599万円 ( 満足 )
これまで働いてきた中で、実際に働いた分の対価は適正にいただいていると思います。ただし、経理という職種の特性上、繁忙期の残業は多いです。一方で今年の4月より会社の収益悪化や働きかた改革の風潮もあり、全社的に残業規制がかかることになるため、非管理職の残業時間はゼロが原則になるようなので、賞与を含めて年収はかなり下がると思います。臨時休業日の運用も導入されるようなので、収入面で今後がとても不安です。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・設備部
500～599万円 ( 満足 )
三交代ではないので、余裕があるほどではないですが、贅沢さえしなければ困らない程度です。私が出産後仕事を辞めたので、旦那の収入だけで子どもの習い事や生活費にお金を使うことが増えたきて、その分年収も上がるとは思いますが、これから家のローンも始まるので共働きでなければ厳しい状況になってきています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 50代前半(男性)・品質管理
900～999万円 ( 満足 )
夫婦共働きで正社員で働いても、最近の社会状況ではなかなかこれだけの年収は望めないと思います。やはり大企業の正社員だからこその年収だと思います。その分税金などの月々の控除金額も大きいのですが、将来の為の年金や現在の社会を維持する為に使われている税金なので、納得しています。月俸が標準程度に抑えられた支給でボーナスで調整しているので、堅実な管理がしやすい点も有難いと思っています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・総合職
800～899万円 ( とても満足 )
日本で30代の社員に対してこの程度の給与を支払っている会社は少数だと思います。もちろん、昇進試験や研修などもあって役割と仕事に応じて給与が上がる仕組みになっているので、向上心のある人には良いと思います。また、ボーナスも年2回しっかり支払われ、その金額は所属部署と個人の業績を反映して評価されています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 50代前半(男性)・生産技術
1200～1499万円 ( 満足 )
妻である私は家族の介護を抱えていて満足には働けない事情があるけれど、旦那さんが大黒柱として家計をしっかり支えてくれているので、経済的には困ることは無く助かっています。子どもも大学生の期間がかぶる時がありましたが、学費も困ることはありませんでした。家も建てることができ、すごく裕福ではなくても平均以上だと思うので満足しています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・製造
400～499万円 ( 満足 )
高校を卒業してすぐに新卒で働き始めて以来、毎年きちんと昇給があるからです。年齢加給と言う形で入っております。会社によってはあやふやになってしまっている残業手当や休日出勤手当もしっかりきっちりあり、3交代勤務ですので深夜手当もいただいてます。また、他にも業績給や資格給も付いてくるので、頑張ったら頑張った分だけ見返りを頂けているように感じます。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 20代前半(男性)・制御系
400～499万円 ( 満足 )
私自身、以前大手で働いていましたが、同じくらい頂いておりました。同じ年代なので、それほど不満もなく納得した金額です。子供がいたら、少ないかもしれませんが、寮や社宅があり、資格手当などもあるようですのでいいと思います。ただ、基本給が少ないのは気になります。残業代で賄っているような明細を見た時は驚きました。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・工場
400～499万円 ( どちらとも言えない )
決して多い金額ではないですが、福利厚生もきちんとしていてボーナスもあるし、子供がいても生活に困ることはないからです。ただ、残業が多い月と少ない月で差が激しすぎて安定はしないです。昇給もあるのでこれから先、少しずつ給与が上がっていくことを期待したいです。大きな会社なので残業はきちんど細かくつくのはありがたいです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・ラインオペレーター
600〜699万円 ( 満足 )
毎年年収が上がっていますしボーナスも必ず出て残業代や休日出勤でもしっかりと給料として反映されているからです。三交代ですが通常の休みとは別に休みも取れるし、同年代の人と比べたら収入はいいほうだと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？満足度：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・事務
400〜499万円 ( どちらとも言えない )
給料に関しては満足でも不満でもありません。一般の公務員とさほど変わらないくらいで、残業代もきっちり出ているので、文句をつけるとこはないです。役職などがつくともうちょっと給料も上がるという事なので、そこまでは我慢といったところです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？Q.日本製鉄のワークライフバランスへの満足度
評価：★★★★☆ ／ 10代(男性)・設備管理・正社員
満足
残業やワークライフバランスについては、個人的にはある程度満足のいくものとなっておりました。その理由としては、研修期間は残業を強いられることが全くなかったからです。会社の方針だったのかもしれませんが、初めのほとんど業務がわからない期間の必要以上な残業を行うのは、新入社員にとっても会社にとっても良いことではないと思うので、残業がなかった点については個人的には良かったと思いました。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・技術職・正社員
満足
給与には大変満足しております。ただワークライフバランスという観点からでは、残業も多く大変な面もあります。帰る時間が遅くなっても子育てや家事をしっかりこなしてくれる妻のおかげで今の生活は成り立っているものと思います。また、現在はコロナ禍で飲み会はほぼ無い状況ですが、それまではそれなりの頻度であったので、飲み会が苦痛だと思われる方には少し厳しいかもしれません。私個人としてはワークライフバランスには満足しています。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 20代後半(男性)・品質管理
不満
残業は本当に多いです。忙しい時期だと朝7時には出勤して、帰宅が0時過ぎという事も少なくありません。工場が24時間365日稼働しているので、管理側の社員はトラブルがあれば昼夜問わず対応しなければなりません。ですので、一度帰宅してもまた深夜から出勤してそのまま翌日も通常勤務して…というのがよくあります。休みはカレンダー通りですが工場は稼働しているので休日でも電話は鳴ります。その為、どこに行くにも社用携帯は持ち歩いています。休暇の取りやすさに関しては部署にもよるかともいますが、ギリギリの人数で回しているのかほとんど希望通りにはいきません。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代前半(男性)・広報
不満
有給休暇であるにもかかわらず、個人の好きな日にちに必ずしも有給休暇を当てられるわけでははいようです。会社から有給休暇の推奨日が伝えられ、その日に当てるかどうかの判断は個人に委ねられています。また、コロナウイルスの影響と経営困難な状況が重なり、ボーナスが少ない上に、残業もしてはいけないというような厳しい状況です。残業をしてはいけない代わりに、福利厚生を充実させることやボーナスは変わりなくきちんと支払われるように仕組みを作っていただきたいです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・総合職技術系・正社員
不満
業績不振および新型コロナウイルスの影響で表向きは残業禁止になり、給料は激減しました。一方で、業務量は変わらず、個々人での業務効率化を求められるだけで、サービス残業が常態化しています。以前からサービス残業はあったものの、残業代が他社と比較しても高水準であったためあまり不満に感じていませんでしたが、残業禁止の中でのサービス残業はとても不満です。また、土日出勤が突発で発生する機会もあり、ワークライフバランス面でも不満です。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・事務
不満
せっかく有給を取得した日にも、web会議に参加しなくてはならなかったり、そもそも有給を取りにくい環境なようなのでそれが不満です。残業については、現在はコロナ禍で早く帰ってこられるのでいいですが、コロナ禍前は帰りが遅くなることがほとんどで、ワークライフバランスが全然取れない生活でした。平日は帰ってきてご飯とお風呂を済ませたら寝るだけの時間しか残っていないので、家族の時間は休日にしか作れない状況でした。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・技術開発部
満足
残業は多い方だと感じますが、残業代も出ていますし不満はありません。体調不良時の休暇のとり方もメールでのやり取りとのことで、時間や相手の都合を考えずに連絡できるところは素晴らしいと感じました。有給に関しても事前に決まっている大きな仕事や会議の日でなければ自由に取ることが可能です。年末年始やお盆などは会社の方針で有給奨励期間も設定されているため、連休を取りやすい仕組みもあることは素晴らしいと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・生産管理・正社員
不満
業績が悪化するにつれて残業禁止となり、収入がベース給与のみになりましたが年収は前年比25%程度減となりました。残業禁止とは言え求められる仕事量は変わらないので、サービス残業して嘘の控除をつけている人もいます。見て見ぬふりをしている会社に不満が募ります。ワークライフについては、基本的に異動ありの職のため、結婚・出産、家を持つことに対してどうしても仕事基軸での考え方となり満足のいかない選択を迫られている人がたくさんいる印象です。（一戸建て新築購入直後、異動があり単身赴任・・・等）
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 40代前半(男性)・オペレーター業務
不満
夫は会社の中で機械を操作するオペレーター業務をしています。この業務は三交代制です。三交代制なので朝出勤するときもあれば、夜遅くに出勤し朝方に帰ってくることもあります。特に夜勤のときは昼間はほぼ寝る時間になるため、家にいても気を使いますし、子どもも父親と遊べません。生活リズムがバラバラになり、合わせる家族の生活にも影響があります。土日も関係なくシフトで勤務が決まるため、土日も仕事の場合があり、家族の時間がとれません。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 40代(女性)・事務・派遣
とても満足
勤務地によると思いますが、私の配属されたところには女性の管理職はいなかったので、女子社員はあまり残業もなく、どちらかというとフレックスを利用して家庭を優先されている方が多かったです。繁忙期にたまに残業していると、職場の同僚や上司はもちろんのこと、他部署の方まで心配して声をかけてくださいます。おかげでプライベートも充実したワークライフを送ることができました。しかし、男性社員については業務内容にもよりますが、残業がかなり多い方もいました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 40代(男性)・営業・正社員
満足
2010年頃まではとても残業の多い会社で、我々のビルは夜中まで煌々と明かりがつき、不夜城と言われていました。過勤務や仕事の厳しさにより体調を崩していく社員も多かったと思います。そうした時代から世の中の動きに合わせて、最近ではハラスメント、コンプライアンスには敏感になり、ハラスメントやサービス残業なども撲滅を図ろうとしています。育児休業を取って復帰する社員も多く、過去に比べればワークライフバランスをとりやすい会社に変わってきたと思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・購買・正社員
満足
昭和な社風が色濃く残っているので、少なからず（言葉にしないまでも）日々の生活において仕事の優先順位を高めに設定することが求められます。私の場合は仕事の楽しさもあり、残業代も出るので特にそこに抵抗感がなく過ごしていますが、令和の時代にはいささか前時代的すぎるかもしれません。ワークライフバランスの悪さを理由に、優秀な社員が辞めているもの事実です。平日は飲み・休日はゴルフの誘いが頻繁に来るので仕事と私生活が一体化している感じがしますが、縁もゆかりもない転勤先等で寂しくないという利点もあります。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★☆ ／ 30代後半(男性)・技術職
どちらとも言えない
以前は残業が多く、また休暇をなかなかとることができずにワークライフバランスは取れていませんでした。しかし、現在は社会の流れに合わせて残業はほぼなく、休暇も比較的とりやすいため、特に不満もありません。ただし、所属する部署や部門また、上司によって大きく環境が変わることがあるため、今後も現在のようなワークライフバランスを維持できるかどうかはわからないです。そのため、どちらでもないを選択させていただきました。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・機械運転作業・正社員
満足
2020年は会社の方針で残業は必要最低限になり、定時には即帰宅することができます。そのため、日中だけの勤務者は家族サービスは十分にすることができますし、自分の時間も十分にあります。その空いた時間に自分磨きをする社員も多数います。しかし、三交代勤務者は朝昼夜と勤務時間がバラバラになり、体力的に負担が大きく家族との時間も取ることができません。少しずつ職場環境改善も進み、機械化がこのまま進んでいけばもっと働きやすい職場環境になると思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・設計・正社員
どちらでもない
総合職という職制もあり、残業が多く発生する月が大半です。平均残業時間は50時間／月です。また、休日にもやむを得ず出勤せざるを得ない状況も多く、心身ともに疲労が蓄積されていたと感じます。また、職制上、昇格要件に対するプレッシャーも大きく、日々高い目標を設定し、それらをクリアしなければならないプレッシャーに押しつぶされそうになることもあります。これらの疲労や負担に対して、休日はアクティブに過ごすというよりは、休息を優先することが多いと感じます。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・人事開発
どちらとも言えない
残業は多く、会食や懇親会も多いので夜中になることが多々あります。また、夫の職種は出張が多く、毎週遠方まで飛行機出張をしているので、いない日は多少の不安や孤独を感じています。体も壊さないか心配をしており、しっかり食べて休めるときにちゃんと休んで欲しいといつも伝えています。しかし、人事の部署柄、休暇は比較的取りやすく、子供のイベントや夫婦デートをするために月に一度くらいは有給休暇を取得して家族の時間を楽しめています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・製造・正社員
不満
残業は多い時で月80時間もあり、仕事と家の往復の日々を過ごしていました。また、みんなが帰るまで帰らないというような風習もあり、経験年数の少ない私は作業が終わっても帰りにくい雰囲気がありました。有給などを使う時も上司は取っても良いと快く言ってくれるのですが、少し年の離れた先輩はなぜ休むのかと聞いてくるため、私用で休みにくいです。自分の仕事が終わっても手伝いをしに他職場に行かされたりと、残業させられることが多かったです。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・営業・正社員
満足
2019年4月の働き方改革以降、制度が整ってきました。中でもテレワークを導入しているので自分の生活スタイルにあった仕事が出来るようになりました。また、かつては残業が多い会社でしたが、業務効率化などに務めることで、残業を抑制する動きを会社がしている点も非常に満足感が高い要因となっています。また、男性の育児休業取得についても積極的に促進している点も魅力の一つです。実際に私も取得できとても満足しています。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・経理・正社員
どちらでもない
経理という職種上、繁忙期の残業は多いと思います。ただ、残業分の手当はしっかりいただいています。1年を通して繁忙期と閑散期でバランスをとって働くことはできる環境だと思います。ただ、今年の4月より会社の収益悪化や働きかた改革の風潮もあり、全社的に残業ゼロが課せられるとのことなので、制度が導入されれば残業はなくなると思います。そうなると収入もかなり下がるので不安はあります。どちらにしても極端であり、バランスはあまりうまく取れていないように思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・設備部
とても満足
残業が多くて大変なときもあるみたいですが、基本的には土日祝日が休みで、年末年始、お盆、ゴールデンウィークなどの大型連休もあるため、休みも充実していて、その他にも有給や介護休暇、出産休暇、喪中などの休暇も豊富にあり、従業員数も多い分お休みも取りやすいようです。残業も15分単位でしっかりつけて貰えるので、ありがたいです。夜勤や呼び出しなどの手当てもしっかりしているので、安心できています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 50代前半(男性)・品質管理
どちらとも言えない
会社の標準は全体で残業をたくさんしなくてもいいシステムになっているのではないかと思いますが、夫の業務内容からすると残業をかなりしても追いつかない程の仕事量があるようで、休日以外で家にいるのは睡眠時間も含めて7時間程度です。役職についているので、部下に切り分けられる仕事も限られていて、休暇も取りにくい業務内容のようです。もともと真面目で物事を抱え込むところがあるので、とても大変そうです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・総合職
満足
就職した当初は残業や休日出勤が多かったようですが、ここ数年で会社の勤務形態の見直しがされています。具体的には休暇が取りやすくなったり、テレワーク制度を導入しています。フレックス勤務も可能で、家庭状況に応じた働き方を選択できるように配慮されていると思います。女性社員が産休・育児休暇を取ったり、夫の転勤に帯同する場合にも配慮されていると聞きました。まだ育児休暇を取る男性社員は珍しいようですが、制度としてはあります。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 50代前半(男性)・生産技術
どちらとも言えない
就職したばかりの頃はバブルが弾ける直前で、時代的にガンガン働くことが当たり前でした。その頃はサービス残業を当たり前にしていましたが、周りもみんなそうだったのでそんなものだと思っていました。それに比べると最近は早く帰ってきます。働き方改革もあって会社に長く残れないようです。それでも工場は24時間体制で動いているので、朝早く出て行ったりしています。本人的には仕事が好きなので最近の働き方改革は不満のようです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・製造
満足
残業は多いのですが、その分きっちり残業代をいただいているので、その点は信頼に足る会社だと思っています。ただ、時々帰宅して4時間くらいしか睡眠がとれず、そのまままた仕事にいくのを見ると、少しかわいそうに思うこともあります。急に残業になるので、仕方のない事ですが結婚前に何度かデートをキャンセルされた事もありました。しかし、有給消化も積極的です。月に最低一度、出来るだけ有給をとるように促されております。毎月何処で取ろうか、あれこれ悩んでいます。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 20代前半(男性)・制御系
とても満足
有給奨励日という制度？があるそうで、お盆や年末年始などの長期休暇期間は｢有給休暇を使って休みましょう！｣という期間だそうです。公務員は季節休があり、有給休暇とは別に休めるそうですが、そうはいかないようです。 また、残業が非常に多いです。トラブルがあると、何時間も残業します。交代できる人がいない、できる人わかる人がいないという現状を感じて残念な気持ちです。もう少し残業を減らして、基本給が上がると文句は何もありません。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・工場
とても満足
三交代ではないのでほとんどカレンダー通り休みで、休日も遊びやすいです。休暇も割と取りすいので何か用事があるときは休みを取ってもらっています。介護休暇や出産休暇などもあるので、家族が出産や入院しているときも助かりました。残業は多いときはかなり多く、本人も大変そうですが、きちんと残業手当もつくので安心です。残業が少ないときは少ないので、バランスはとれていると思います。三交代の方はもっと大変だと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・ラインオペレーター
満足
三交代なので残業になるのはだいたい次の出勤の方が休みの時なので、前もって分かるし時間もだいたい４時間くらいと決まっているので予定を組みやすいです。一か月で見ても残業ばかり続くということはほとんどありません。通常の休みとは別に月に１回は休みを取らないといけなかったりするので、子供の行事などでも好きな日に休めるところがいいと思います。旅行に行く時も前もっていえば何日か連休をとることができるので行きやすいと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？満足度：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・事務
満足
イベントごとがあるとすぐに有給休暇も取れるので、そこの点は安心しています。また、職場によりますが夫の職場は残業が比較的少なく、夜遅くに帰ってくる事も少ないです。飲み会が多少多いのでそこは気になっているところです。福利厚生の面ではワークライフサポートという制度があって、3万円の支給もあって家族旅行などで使えることが出来ます。人間関係も良好で、ブラック企業にありがちな問題も無さそうです。夫も会社に満足しており不満も聞いたことがありません。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？Q.日本製鉄の福利厚生への満足度
評価：★★★★☆ ／ 10代(男性)・設備管理・正社員
満足
福利厚生の面で言えば、他の会社に比べてかなり充実していると感じました。まず、入社後は全員寮での生活となりますが、会社は利益にすることは考えていないため、寮費や水道光熱費は普通に一人暮らしをするよりも圧倒的に安いです。寮の中にある食堂も複数のメニューの中から選べる上に、かなり安い値段で利用できます。その他にも保険関係もかなり充実していると感じました。私は自動車保険や生命保険に加入したのですが、正社員だったためとても安く入れました。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・技術職・正社員
満足
寮や社宅は完備されているので、安く住環境を済ませるという観点からは良いと考えます。ただ、寮については他の企業も同じかもしれませんが、共同トイレ、共同風呂だったので、それが嫌な方にとっても苦痛かもしれません。また、食堂もあり、ご飯は食堂を利用される方が多いです。ご飯の美味しい美味しくないは、その寮次第と聞いているので、私が入っていた寮の食堂は十分満足できるレベルのご飯ではありました。おかわりは自由です。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・総合職技術系・正社員
不満
寮や社宅制度は充実しており、低価格でそれなりに良い物件に住むことができ満足しています。一方で、家賃補助制度がないため、家を建てるか購入する以外に寮や社宅から出る選択肢がない点は辛いと感じます。ワークライフバランス向上のため、年間3万円分、宿泊費等を補助する制度がある点も良いと思います。ただし、他の大企業と比べると少し寂しい補助額に感じます。福利厚生は大企業としては低水準に感じるため、やや不満です。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・生産管理・正社員
どちらでもない
大企業なだけあり、福利厚生は最低限整っていたと思います。独身寮・社宅は全国に完備で、休みや手当はある程度そろっていました。出産・育児に対する休暇制度等はまだまだだと思います。例えば、男性の出産休暇は予定日あたりで2日しか取れないですし、他企業にみられる家族手当はありません。最も不満だったのは、住宅手当が出ないことです。独身寮や社宅を出て賃貸等で暮らしたい場合は、すべて自己負担となることです。東京に本社があるのですが、東京の賃貸は高すぎるため、本社から遠い独身寮に住むしかないのが嫌でした。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 40代(女性)・事務・派遣
どちらでもない
私は社員ではないので、利用できなかった福利厚生もたくさんありますが、今まで経験した他社と比較して充実していると思います。（派遣だったためどちらでもないを選択しました。）様々な休暇やインセンティブ、レジャー施設の割引、旅行代金やゴルフ、マッサージなどプライベートで利用した領収書を年間3万円申請できる制度もあるそうです。また、職場敷地内には診療所やスポーツジム、プール、サウナなどもあり、周辺の施設より安い料金で利用できました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 40代(男性)・営業・正社員
満足
特に事務系総合職の場合、東京本社、製鉄所、支店、海外などに3年おきに異動もありますが、寮と社宅が完備されているため、引っ越しなども含めて対応が取りやすいです。また、寮、社宅は、本社であっても東京近郊にある中で、社宅でも3.5万円程度と格安でメリットが大きいです。また、積立年金制度なども充実しており、金利1.5%以上で運用が可能です。加えて、年3万円のライフサポート支援金があり、旅行などの費用が補助されます。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・購買・正社員
どちらでもない
一通りの制度は揃っているという印象です。年次休暇取得等で難色を示されることもありません。ただし、女性社員の数が増えてきたのが近年の出来事ということもあり、子育てをしながら今の会社で働けるイメージはあまり湧きません。育休制度はあるものの戻ってきた時に元の業務にスムーズに戻れるのか、全国転勤を断っても順調に出世できるか等の疑問点は尽きませんが、まずは先輩たちの前例を作ってもらう段階かと思っています。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・機械運転作業・正社員
満足
有給休暇や福祉休暇、女性の毎月一日の休暇等があり、負担の少ない勤務を行えます。社宅・独身寮は完備されており、体育館やトレーニングジム、またグランドやプールもあります。また、24時間体制の託児所があり、女性社員も比率も毎年少しずつ上がってきています。組合による各種イベントがある為、格安でいろいろなイベントに家族そろって参加できるので、家族の満足度も高いと思います。スポーツ支援もしていて、バレーボールの試合を見に行ったときはとても興奮しました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・設計・正社員
満足
生活費に対する会社補助が大変充実しています。独身・既婚ともに独身寮、社宅が完備されており、相場の80%OFF程度の家賃で生活することができました。そのため、家賃支出を抑制することができ、十分に貯蓄もできます。昔のように保養所等の利用はできなくなってしまいましたが、ベネフィットプランとして、年間3万円相当のポイントが用意されており、これを活用して旅行時の宿泊代などに使用できました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・製造・正社員
どちらでもない
有給や福祉休暇などは上司に言えばすぐに取れて良いのですが、労働組合がどのような活動を行っているか等分かりにくい点もあります。また、労働者のための福利厚生は多くあるようですが、それに関する情報があまり浸透しておらず、周囲に福利厚生を使っていると聞いたことがほとんどありません。もう少し福利厚生についてしっかり情報を流していただければ、もっとみんなが使いやすくなると思う点からどちらでもないと回答しました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・営業・正社員
満足
住宅手当はありませんが、全国どこでも寮、社宅を完備しています。家賃も2万円程度と非常に安く、駐車場代も無料と掛からないため、かなり待遇の良い福利厚生だと思っています。また、年間3万円のワークライフサポートという制度を持っており、旅行代の支払いに使える点など満足できる制度となっています。財形貯蓄などの制度も手厚い内容になっているのできちんとお金もたまります。さらに持株会制度もあるので株式保有もできてとても良いと思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・経理・正社員
満足
大企業ということもあり、福利厚生はしっかりしていると思います。社宅、社員寮はすべての事業所に整備されています。年次有給休暇は20日間付与されます。職場の雰囲気により取得のしやすさは異なるようです。その他、積立式の財形貯蓄制度や、製鉄所によっては24時間体制の保育所を持っていたり、社員全員に年間3万円の財源が支給され、レジャーや医療サービスへの補助に使えるという制度もあり、有効に活用すれば充実していると思います。
日本製鉄の評判・口コミQ.日本製鉄で働いて満足していること
評価：★★☆☆☆ ／ 40代(男性)・製造・正社員
良くも悪くも安定している
基本的に年功序列の賃金体系が今も生きている企業なので、長く勤めれば比較的給与は安定します。業績に関しての給与もありますが、上司に気に入られれば昇給率は上がりますが、大まかな範囲が決まっているので安定的な給与になります。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★☆☆☆ ／ 40代(男性)・製造・正社員
福利厚生がしっかりしている
有給休暇に関しても年間で何個以上は取らないといけないと取り決めがあるので、待遇はいい方だと思います。又、福利厚生面に関しても大手企業なので様々なサービス利用が出来たり、割引があったりして、しっかりしています。
日本製鉄の評判・口コミ10代(男性)・ラインオペレーター・正社員
年齢の割に給料は高い
三交代をやってるので、それに伴った手当がしっかり出ているからです。あと、残業が多いですがしっかり残業代はつくし、削られることはまずないです。他の仕事をしている同級生と給料の話になったとき、自分の残業時間より倍の時間をやって大体同じくらいの給料の人がいたので、自分はその分恵まれた会社で仕事ができているので満足している点に上げました。
日本製鉄 君津製鐵所の働きやすさ・評判は？10代(男性)・ラインオペレーター・正社員
福利厚生がしっかりしている
私が勤めている会社は、社宅や寮があったりするだけでなく、社員が休日にしっかりリフレッシュ出来るような制度が様々あります。指定店会割引という地元のお店で指定店会カードを見せると割引されたり、JTBとも提携していて年間3万円も旅行などに使える制度があり、毎年気兼ねなく旅行に行くことができるのでとても満足しています。
日本製鉄 君津製鐵所の働きやすさ・評判は？Q.日本製鉄で働いて不満に感じていること
評価：★★☆☆☆ ／ 40代(男性)・製造・正社員
昇進規定が曖昧
トップダウンが激しいので、自分の意見を主張したい人にとっては窮屈に感じるのではないかなと思います。人の倍以上の実績を上げたとしても、上司に気に入られていないと昇進は難しいです。若くても、要領がよければ、職制を与えられることもあります。（但し、基本的な給与は同世代と同じで役職手当が割り増し）
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★☆☆☆ ／ 40代(男性)・製造・正社員
情報伝達が遅い
末端の現場まで情報が入ってくるまでの時間がかかり、身動きがとりづらいことがあります。大きな組織になるので経由地が多く、なかなかリアルタイムの情報が入りづらい時もあり又、二転三転することもあるので、指示待ちになることがあります。
日本製鉄の評判・口コミ10代(男性)・ラインオペレーター・正社員
残業が多い
三交代は人が多い分、残業が少なく自分の時間が多く持てるというメリットがあるのですが、ここ数年退職者が続出してるのが原因で、残業がかなり多くなっています。人が少なくて残業が多くなっていても、管理者は残業で人不足をカバーすることしか考えていないので、私たちの体のことを心配している気配はありません。そこがかなり不満に思っているところです。
日本製鉄 君津製鐵所の働きやすさ・評判は？10代(男性)・ラインオペレーター・正社員
退職者が続出してる
ここ数年退職者がかなり増えています。今まで入社してからこういうことはなかったのですが、私たちの上司との人間関係の問題や、製造ラインのトラブル続出での残業増加や、上司から仕事を振られる量が多すぎることが原因で、職場の雰囲気が悪くなりやめる若者が増えてしまいました。退職者が続出してることがかなり問題なのに、管理者は何も気にしていないのがさらに問題で、不満に思っています。
日本製鉄 君津製鐵所の働きやすさ・評判は？Q.日本製鉄はブラック企業？ホワイト企業？
評価：★★★★☆ ／ 10代(男性)・設備管理・正社員
どちらとも言えないと思う
ブラック企業かそうでないかを端的に決めるのはかなり難しいと思います。福利厚生は充実していますし、年を追うごとに少しずつ昇給していきます。仕事に慣れるごとに少しずつ残業も増えていきますが、当然残業代は支給されますし、たくさん稼ぎたい人にはそれも良いと思います。ですが、工場に勤務となるため、少なからずケガなどが起こります。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・技術職・正社員
どちらかと言うとホワイト企業と思う
何を持ってホワイトやブラックというかではありますが、働いた分の賃金は正当に支払われるという点ではホワイトと言っていいかと思います。残業も多くあるので、それが嫌な方にとっては良く無いかもしれませんが、それを承知で働く上では何の不満もありません。また、基本的にサービス残業もありません。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 20代後半(男性)・品質管理
どちらかと言えばブラック企業と思う
働いたらその分お給料は貰えますが、残業時間が多いです。一番多い時では月150時間くらい残業していたようです。現在はあまりないと聞いていますが、入社当初は2時間お説教をされたりしていたようです。夫本人もよく言っていますが、悪い意味で昭和な働き方が続く会社のようです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代前半(男性)・広報
ブラック企業と思う
これから社員がより働きやすいように改善してほしいという希望を込めて、今はブラック企業だということにしています。環境保全やSDGSの取り組みにも積極的に行動しているので、いいイメージを高めていっていただきたいです。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・総合職技術系・正社員
ブラック企業と思う
業績不振や新型コロナウイルスの影響による残業規制により、サービス残業が横行しているためブラック企業と感じます。業務効率化は個々人に全て委ねられ、会社として効率化に向けた動きがほとんど感じられません。残業規制する一方で、業務量を調整されることはなく、部下のサービス残業を上司は黙認している状況が続いており、改善される余地も見えません。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・事務
ホワイト企業と思う
サービス残業といった残業しても給料未払いということがなく、残業した分はきちんと給料が支払われるので、ホワイト企業だと感じています。土日祝も完全休みで(たまに休日出勤もありますが)、平日はテレワークも導入されています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・技術開発部
ホワイト企業と思う
完全週休2日制であること、またサービス残業はしてはいけないと厳しく指導が入っていること、有給も必ず取らないと行けないといった話を聞いて、とてもホワイト企業だと感じました。その他、職員のインフルエンザの予防接種代の一部負担、家族の分の予防接種代などの一部負担があったりと福利厚生もしっかりしていると感じております。コロナ禍での在宅ワークへの移行もとても早かったと感じています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・生産管理・正社員
ホワイト企業と思う
ある程度福利厚生がそろっていて残業禁止（残業可能だった頃も残業代はしっかり払われた）、先行き不透明とはいえ、大企業ということで一定のところまでは業績安定していて、セクハラ・パワハラはないわけではないですが、しっかり懲戒免職処分等前向きに実施しているため、2択ならホワイト寄りなのではないかと思います。
日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 40代前半(男性)・オペレーター業務
ホワイト企業と思う
夫の会社はほとんど残業がありません。帰宅時間もシフト通りで、予定が立てやすいです。特に、子どもが生まれたばかりの頃はお世話が大変で、一刻も早く帰ってきて欲しかったので、定時にあがれるのはありがたいことでした。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 40代(女性)・事務・派遣
ホワイト企業と思う
何かあった時は直属の上司ではなく、専門のコンプライアンスセンターに匿名で相談できる仕組みで、それを推進して教育も頻繁にあり、連絡先も職場のあちこちに掲示してありました。残業についても虚偽の申告ができないような勤務管理システムになっていて、上司も常に目を配っており、また一定の労働時間を超えると保健師さんから呼び出されて面談されるので、安心して働くことができました。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 40代(男性)・営業・正社員
ホワイト企業と思う
私自身はホワイト企業だと感じています。少なくとも、コンプライアンスに違反する事象を会社として黙認することはありません。もちろん、社員全員がホワイトで、コンプライアンスス事例がないということではありませんが、そうした事象が発生すれば懲戒処分となり、実名は伏せられるものの、人事報として公表されます。総じてホワイトな企業に入ると思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・購買・正社員
ブラック企業と思う
両者合意の上でのブラック企業ではあると思います。今の時代から考えるにやや問題に感じる点が（仕事が終わらなければ残業推奨、仕事と私生活の一体化、コンプライアンスを無視した発言等）多々ありますが、だいたいそこに共感を覚える社員が揃っていて、またそこを楽しんでいるので、ブラックぶりを社風の一部だと感じている部分はあります。十分な給料をもらえているからそう思うのかも知れません。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★☆ ／ 30代後半(男性)・技術職
ホワイト企業と思う
以前はサービス残業が多く、ブラック企業といえる面がありましたが、時代の流れからそういった点が是正され色々と整備されているため、働きやすい会社になったのではないかと感じています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・機械運転作業・正社員
ホワイト企業と思う
有給休暇や福祉休暇等の休暇を取得することが容易で、私用の用事にもある程度の融通が利きます。福利厚生も充実していて、定時退社も可能であり、女性の職場進出にも積極的に参画しています。会社のイメージとして比較的個人の尊厳を尊重してくれる会社であると感じます。三交代の勤務負担や日中勤務者の業務負荷が高いことを差し引いても、トータル的にホワイト企業だと思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・設計・正社員
ホワイト企業と思う
日々受けるプレッシャー、高いミッションに対して心身ともに疲労することが多かったですが、その分の対価は十分に支払われていたため、ホワイト企業であると思います。一方で、このプレッシャーなどに押しつぶされてしまう人材にとっては、ブラック企業であると思います。人材によって、大きく判断が分かれる会社だと思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・人事開発
ブラック企業と思う
ブラックかホワイトか2択だと、側から見ればブラックな働き方をしていると思うのでブラックを選びました。実際、妻側からするとどちらでもないといった感覚です。収入も良いですし、会社の団体保険なども安く、福利厚生もしっかりしていて社宅も安いです。生活レベルは高く保てホワイトだと思います。その一方で、やはり帰りが遅くなる傾向にあるのと、会社の考え方が古く凝り固まっているのはブラック寄りだと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・製造・正社員
ホワイト企業と思う
大手企業であるため、サービス残業や残業を付けてはいけないなどの風習はありません。また、ボーナスも会社の経営状況により金額が上下しますが、基本的に夏期、冬期共に支給されるのでホワイト企業だと思います。交通費や出張旅費などもしっかり会社負担なので、安心して仕事が出来ます。友人から他社の話を聞いて、私なりに比較してみてもホワイト企業だと思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・営業・正社員
ホワイト企業と思う
昔は鉄鋼メーカーと言えばブラック企業の代名詞と言われていましたが、最近では積極的に働き方改革に取組んでいる企業の一つだと思います。日本製鉄も従業員数が多いのでなかなか一足飛びで色々な制度ができるわけではありませんが、少しずつ変わってきておりホワイト企業に近づいていると思います。今後は社員全員の意識も変われば更に働きやすい会社になると思います。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・経理・正社員
ブラック企業と思う
圧倒的に業務量が多いです。これまでは繁忙期には深夜残業でタクシー帰宅することなどが頻繁にあったので、ホワイト企業とは言えないと思います。ただ、残業分の手当はみなしでなく実労働時間に対して支給されます。今後は残業規制も厳しく始まるようなので、残業はなくなると思いますが、その分のしわ寄せがどこへ行くのか、年収がどれだけ下がるのかが不安です。
日本製鉄の評判・口コミ評価：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・設備部
ホワイト企業と思う
前にも述べた通り、残業もしっかり付くし、人間関係もよく、社宅や寮、福利厚生も充実していて、ブラックだと思うところは一つも思いつきません。仕事量もちょうど良いし、素晴らしい環境ができています！
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 50代前半(男性)・品質管理
ホワイト企業と思う
しっかりとした労働組合があり、社内の雰囲気としてライフワークバランスを意識し、心身ともに健康に働き続けるように取り組んでいるようなので、実態はよく分かりませんがどちらかというとホワイト企業だと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・総合職
ホワイト企業と思う
勤務時間がきちんと管理されています。そして就業時間外の実働時間に対しては残業代が支払われています。また、残業時間が多すぎる場合は、管理職がきちんと管理するように指導されています。過去に離職率が高い時期があったようなので、その原因を探り、改善しているのだと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 50代前半(男性)・生産技術
ホワイト企業と思う
工場の現場は三交代勤務で残業の管理もしっかりされています。最近は働き方改革で自分達が若い頃のような無茶はできないようです。フレックス勤務も可能です。うちは管理職なので残業は付きませんが、会社にいる時間が長いのは強制されているわけではなく自主的に行っているだけなので会社がブラックとは言えないと思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・製造
ホワイト企業と思う
悪い印象がほとんど浮かんできません。残業代がきっちりいただけること、有休消化がしっかりできること、この2つがホワイト企業であることの最低条件だと思っています。それに加えて色々手当をいただいておりますし、年に1回BBQ大会等の行事も開催されているようです。社員の事を考えた素晴らしい企業だと感じます。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 20代前半(男性)・制御系
ホワイト企業と思う
残業は多いですが、サービスではなく給料がしっかり支払われているのが大きいです。様々な問題にも改善策や対策を掲げているのをよく耳にします。その辺は信頼できるかなと思っています。出張手当などもしっかり付くので家計には響きません。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・工場
ホワイト企業と思う
よく言われるブラック企業は、残業が多いとか残業がつかないとかだと思いますが、決してそんなことはないです。残業も15分きざみで全部つきます。休日出勤も急に呼び出しとかありますが、それも無理なら断れるし手当もつきます。上司に嫌な人もいないみたいでとても恵まれていると思います。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？評価：★★☆☆☆ ／ 40代(男性)・製造・正社員
ホワイト企業と思う
福利厚生面や就業環境に関してはしっかりと管理されている方だと思います。残業時間や勤務時間に関しても法定労働時間を尊守を徹底しているので、比較的無理な就業になることは少ないかなとは思います。就業時間が超えそうになればしっかり代休も取れます。
日本製鉄の評判・口コミ満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・ラインオペレーター
ホワイト企業と思う
本人的には細かい不満はあると思いますが、企業全体でみると給料面や福利厚生などしっかりしていると思うからです。部署によっては残業や休日がないところがあるかもしれませんが、私の主人のところではきちんとしてくれてるので満足しています。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？満足度：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・事務
ホワイト企業と思う
基本的に残業代はきっちり出るのでブラック企業ではないと思います。職場によっては残業が多いとこもあるらしいので一概には言えませんが、夫の職場は月20時間ぐらいで安定しています。人間関係も良好で悩んだりしていることはありません。
妻から見た日本製鉄の評判・口コミは？10代(男性)・ラインオペレーター・正社員
ホワイト企業と思う
残業時間が削られることなく残業代がしっかり払われるという点と、福利厚生が他の会社よりもしっかりされていて、リフレッシュしやすい制度になっているという点では、この会社はまだホワイトなのかなと思います。
日本製鉄 君津製鐵所の働きやすさ・評判は？